成为了国内一流的高学历人才的一个招聘信息网站，很多人都因此受益，只不过在目前来说还是大部分都是用来为学校笼络人才的。

何光将自己的想法与人事部门的同事刚说出来，对方的眼神中冒出来的光芒，让何光以为自己好像做了什么天怒人怨，罪不可赦的事情一样。

不过对方还是没有为难他，只是对何光说，现在学校人事部门的人手还是严重不足的，尤其是现在马上就要开学了，很多学院的讲师还是有缺口，所以现在人事部门都是连轴转的，可能一时间抽不出手来帮助他们很多。

这就让何光其实很是坐蜡，虽然说他是对于基础教育领域的管理工作比较熟悉，但是其实对于人事领域，他可是一个彻头彻尾的新手。

不过俗话说得好，事在人为没有尝试怎么能够知道不行，不过还是要先想办法争取到学校人事部门的协助，见这边一时间还是拿不下来搞不定，何光也只能略微有点碰了一鼻子灰的去找王思华了。

毕竟现在学校大部分的工作其实都是由王思华来处理的，明德实验高级中学的建设工作也是虽然说名义上直属于他这个基础教育处的主任赖主管，但是实际上他要直接向上负责的还是王思华。

当何光找到王思华说明来意之后，就连王思华也不禁皱起了眉头，学校现在人才缺口有多大其实他自己心里也是比谁都清楚，尤其是专业领域老师的两极分化更是严重，有一些专业上的老师都已经严重的满足需要，甚至都已经被放下去到附属的高职院校去实习任教了，但是还是有很多专业的老师还是不足。

眼瞅着还有一个多月就要开学了，其实王思华也是心里很是焦急，但是现在正是人事部门为了学院校本部而不断的拼命的时候，在这种时候去要求人事部门再分出人手来帮助何光这边的工作。

王思华都怀疑哪怕自己是副校长，如果不用一些手段的话，恐怕都会被打死在人事部门的办公室里，毕竟这样的要求可以说是很过分了。

不过也不能够直接的对于这一块的工作直接不管，这边明德实验高级中学的建设也是学校接下来一段时间里的工作重心，毕竟这所学校是由凤城大学直属管辖的。

于是王思华转头对何光说道：“何主任，这样吧，人事部门那边等我回头再去和他们再去沟通，再去给他们做做思想工作，尽可能的帮助你，但是实际上恐怕能给你的帮助也不是很多，所以我还是建议你要多方面的想办法，首先我就给你说个思路。

我代表学校首先先同意你去自己建设直属于明德实验高级中学的人事部门，这个人事部门的创立不只是为了现在的教师招聘需要，也是为了将来之后学校未来的发展中肯定还会有各种各样的需求，我们不能够把眼光放得太短浅。”