她问这个问题其实是没有夹杂任何不满的情绪的。确实如果按照乔振飞所说，那这么集公司之力去挖人就不需要了。

“挖人的工作就先不用了。可部门还是需要抽调几个人出来，去招聘有潜力的大学生。强调一下，咱们所有的销售都要从女大学生里挑出来！”

“为什么单单锁定女大学生？一些虽然不是销冠可是有点经验的销售不也是很好的选择吗？”高月辉又一次提出质疑。对于工作负责是高月辉一直秉承的态度，就连现在坐着的这两位销冠也是她挖过来的，足见此人专业力之强悍。

“你叫什么名字？”乔振飞对于这个专业能力很强的姑娘很认可，问道。

“哦，我是人事部的高月辉”。

下面人事部的同事都在为高月辉捏一把汗，都说新官上任三把火，这第一把怕是要烧到高月辉头上了。

可令人想不到的是，乔振飞说道：“小高，你问的问题很好。其实正常情况下，按你说的走是对的，这样也可以提高招聘效率。我要定招聘女大学生，其实是跟营销挂钩的。目前还不能跟大家透露具体我要做什么。”

“你也可以这么想，大学生因为经过学校的培训，整体素质不管是文化、礼仪、底蕴等等方面，其实是要优于那些文化素质不算太高的人，今后会是我们集团的品牌。孙总、孟总，我这里说话没别的意思，其实就是单纯的分析从另外的一个视角来分析，我们要招聘的对象而已”。孙琴琴和孟令浩也点了点头表示理解。

“好，那我没有其他问题了。”高月辉答道。

“目前，咱们招聘销售确实是在像大学生这个群体靠拢。我们团队基本上也都是北城大学毕业的学生。”孙琴琴说道。

“希望老弟的培训尽快跟上进度才好，毕竟房子建完之前，我们的销售团队就得悉数进到案场了。”

“说实话，我和琴琴也都尽力可以帮忙。可要是项目下来需要统筹的地方太多了，肯定有很多顾不上的，所以培训这块老弟一定要跟上啊！”孟令浩发自内心的说道。

“大家放心，培训的人选，人已经在来的路上了。销售制度等，我会尽快拟出章程，到时候我们一起碰。大家同心同力，我有信心把我们的销售部打造成公司最强的一把利刃！”乔振飞朗声说道。

“好，既然大方向都敲定了。大家就尽快行动起来吧，有问题随时沟通，散会吧！”白雪起身说道。

各位与会员工纷纷走出办公室，乔振飞这才起身端起早已凉了了咖啡咕咚咕咚喝起来。

“哎，这都凉了，再重新倒一杯吧！”白雪急忙挡住乔振飞的胳膊。

“哥哥我紧张的都口干舌燥了，等不及啦！再说，热的喝的多不解渴啊！”乔振飞换成吊儿郎当的表情说道。

“你当咖啡是水啊，喝多了，小心晚上睡不着觉！”白雪笑着打他的后背道。

“就算不喝，也睡不着。我现在是给人当驴子做马的苦命人，有个白扒皮，天天催我干活儿啊！”乔振飞哀嚎道。

“切，还不是给你自家干的，可别赖我！”白雪笑骂道。

一切从新开始，原本严肃的气氛，在调侃中也云淡风轻了。未来可期，有可以并肩作战之人，还有什么好怕的呢！