这件事在林戈阳眼里在正常不过，每个集团就算走到再远都是有人际关系来决定的，在上层领导阶级是这样，下面也是一样，每个人能进公司都是一种运气，不管你怎么进来的，看你走到多远多久的都是人际关系和能力相结合的。

但是想小李这样的米虫就没必要留了，余桐也只是想给人事部经理一个警告，让他知道余家集团不是白养他们的。

一上午就这么过去了，张扬只是在早上和余桐打了一个照面，只会就一直没出现，在人事部都是陈宇在安排。

人事部经理也是在招聘进入到最后阶段才回来的，看到陈宇站在余桐的旁边，他知道自己的好日子到头了。在秘书的告知下他看了看小李，眼里满是后悔。

小李是余倍一个朋友的弟弟，仗着有余倍在后面撑腰，平时就不听教导，把他提升为组长就有很多意见了，还好人事部他全权负责，不然早就闹出去了，看到人事部经理的样子，余桐拿起一张纸递给了他。

没说话，和林戈阳走向招聘室。

“桐桐，你给他一张白纸干什么？”在余桐的后面林戈阳问他。

“我不知道我怎么解决这件事，给他一张白纸吓唬他的。”看着周围没有人，余桐转过身悄悄的对林戈阳说着。

看余桐古灵精怪的样子，林戈阳摸了摸他的头。

“开除那个小李就好了，这种事情很常见，做得到人事部经理说明他能力不错，吓唬吓唬就行了。”听着林戈阳的建议，余桐点了点头。

给他权利他也不敢把人事部经理给开了啊，免得一只蝴蝶引起一场龙卷风。

做到招聘室里，所有人都打起了精神，面试官比面试者更紧张，空调虽然很暖和，但是也不至于让人流汗。

余桐和林戈阳就坐在旁边，没有一个人敢望向他们，对于面试官的问题余桐一点兴趣都没有，听着听着他就有些犯困。

一个不留神就倒在了林戈阳的肩膀上。林戈阳看周围的人没有看向他们的，就没有打扰余桐，到了最后一个林戈阳才将余桐叫醒。

别叫醒的余桐迷迷糊糊的，站起来走了出去，经理拿着一张白纸还是什么都没有写，林戈阳走了过去，拿过纸，将它撕掉。

“希望这种事不要发生下次。”说完走到余桐身边就离开了人事部，陈宇跟了过去，现在是下班时间，他将余桐和林戈阳带到了张扬的办公室。

一身黑西装的张扬，傲视着他们俩，“余老爷子已经跟我说了，下午你们就跟着我做事。”

这种感觉还是余桐在温霖哲身上看到过，他想大约张扬能和温霖哲做朋友也不一定，气质和做事风格都还挺像的。

但是一旁的林戈阳却这么想，温霖哲就是一个闷骚的男人，第一次的印象全是假的，几次接触后，林戈阳觉得温霖哲这个人还很腹黑。

把他的事情掌握的比他自己都要详细了，关键是还套路出来余桐和他的关系。