吴国青一愣，随即脸色开始沉重起来，问道，“县长？”

张安平点了点头，看到吴国青并没有表示祝贺，反而脸色不对，接着问道，“县长，是有什么不好明说的吗？”

吴国青摇了摇头，“南港县的情况很复杂。”

张安平知道吴国青话里的意思，于是立马说道，“南港县的县委书记，县长，副书记，两个常委和两个副县长已经被省纪委带走了。”

吴国青又是一愣，面色稍缓，轻叹了一口气，悠悠地说道，“早知今日，何必当初呢！”

既然最大的问题已经被解决了，吴国青也娓娓道来，“南港作为海市四县经济发展最好的县，当初在南港，我身为县委专职副书记，县委第三把手，算是手握人事大权的县领导之一，有多风光，安平，你同样身为县委副书记，应该能够感受到。”

张安平点点头，为什么县委书记、县长和县委副书记会被称作人事三巨头，要知道人事虽然是组织部主管，但是最后决定权却是在这三位手上。

每次涉及到大的人事调整的时候，都会由副书记提出召开书记办公会议，而书记办公会议也只有这三位参加，由这三位县委三巨头先进行讨论和决定，然后才会上常委会上投票表决。

如果县长和副书记哪怕有一位对提拔名单上的某位干部有不同意见，只要县委书记不力挺，就可以把这位拟提拔的干部从名单上划去，他连常委会都上不去，还怎么提拔？

这就是大事开小会，这就是三巨头在人事上无人能比拟的影响力。

吴国青开始进入正题，“当时，我虽然是县委专职副书记，但也只是表面风光，我和常务副县长周光继被县委书记和县长两人架空，几乎丧失了大部分的分管工作的决定权和人事权，等我调任来了神溪之后，按理说周光继是最有资格接替副书记位置的，可县委书记偏偏向市里推荐了当时的组织部长，把组织部长扶上了副书记的位置。”