苏溪再看夏可儿，真是越看和夏清越像。

看着看着，一个想法，在苏溪的脑袋里冒出：“夏可儿的资料里，显示她是清华大学市场营销本科毕业，资料里显示，她已经有了几年的工作经验，而且业绩还貌似不错，

以她的资历，顶替田宇飞来担任这个销售部主管，绰绰有余。

解雇田宇飞，销售部主管职位空缺，本来就需要物色人选，我何不做个顺水人情，把这个职位给夏可儿呢？这样，也许还能讨得董事长的欢心，

我不管他有没有老婆，不管用什么办法，只要能接近他，我就知足。”

想到这里，苏溪拿起手机，想打电话给助理，但刚想拨出出，又放下了。

因为她觉得，自己出面去说，应该会更妥当，她要让夏可儿记住她，并且领她的情。

于是苏溪走出办公室，来到销售部。

苏溪走到田宇飞的面前，直接了当的说：“田宇飞，你被解雇了，请即刻办理离职手续。”

然后又转头看向夏可儿，微笑着说：“可儿，你不用在那里收拾了，直接坐到田宇飞的位置就好，以后，销售部主管的职位，就是你的了！”

田宇飞和夏清一脸懵逼。

田宇飞大声的追问：“为什么？为什么要解雇我？”

苏溪笑了笑说：“你就当公司裁员好了，你就负责今天就离开就好，有什么要求，你尽可以提。”

其实苏溪也想不出什么好的理由，既然韩葵说了，不用管代价，所以，她索性就让田宇飞自己提条件拉。

“我要见董事长！”田宇飞想了一下说。

苏溪撇了撇嘴，说：“这个恐怕很难办到，董事长可不是谁想见就能见的，你一个小员工离职，怎么可能去惊动董事长呢？

我说的是物质上的要求，你尽管提，我尽可能的满足你。”

看围上来看热闹的人越来越多，苏溪对田宇飞说：“走，去我办公室聊吧！”

“我不去，我就要在这说，我要让大家都知道，龙氏集团有多么不讲道理，说解雇人就解雇人，这哪还有什么天理。

你必须得给我个理由，我不能这么不明不白的走。“田宇飞气愤的说。

接着田宇飞看了一眼夏清，又补充说道：“如果你要说，是让我给这位美女让位置，那我甘愿为她离开！”

田宇飞话一出口，就引来了一阵起哄声。

苏溪本以为，多给田宇飞点补偿，田宇飞会乖乖离开，没想到却闹得这么沸沸扬扬，竟然连夏可儿都利用上了。

这要是让董事长知道了，自己一定死定了，到那时候，别说接近董事长了，恐怕能不能在龙氏集团立足，都成问题了。

想到这，苏溪小声对田宇飞，说：“你是想把你被龙氏解雇的事情闹得人尽皆知吗？我想你不会不清楚，找工作的时候，招聘者会特别注意求职者在前一个单位的离职原因，

我想你是聪明人，是继续在这里吵吵嚷嚷，还是到我办公室和平商讨，你应该知道怎么做对你更有利。”