他们着实也没有吃到什么亏。可是，看看他们家的所长大手一挥，这一套下来不下万八千块钱儿。所里那么多人大家平均分配。

诚然，陆漫这个所长，跟别人家的所长并不一样。他们家，只要是陆漫亲自分下来的东西。

亲自掏钱去买的东西，从来都是不管是主任，组长，还是扫地的阿姨，大家一视同仁。

没有谁能够搞特殊化。该有的都有，不会因为你的地位而发生任何的变化。

所以陆曼研究所这么几年，也没有任何一个人离职，按理说，其实他们研究所离职率，在国企里面也算是挺高的。

毕竟待遇条件并没有那么好，常年的奔波在一线。

有时候很吃苦的，眼看着那些个专家们叱咤风云，接一单，就能挣个十几万，上百万的，而他们这些真正的研究人员，真正的专家却在后方苦逼的劳作，一年也挣不了这几万块钱。

刚刚好，能在四九城养家就已经了不起了。

所以呀离职率特别高，可是自从。陆漫升任所长以后，这离职率连续几年为零，大家疯了一样地往这里面考，考不进到另说。

但是凡是进来了，没有一个想走的，这样的领导，他们既不吃亏，又有巨大的收获。

梦想跟生活照亮在一起，既能够完成梦想又能够让生活富裕，这样的地方，谁不愿意一直待下去。