火妹道：“面向社会招聘人才是个吸收人才的捷径，但这种方式招收进来的人才，未必就对我们所从事的事业忠诚。发达国家的人才，流动性非常大，只要是个人才，跳槽对他们来说，那是家常便饭。”

“这么说你对面向社会招聘人才并不看好？”

“是的，人才固然重要，但忠诚也同样重要。江口镇目前还没有发展起来，只是一个乡镇架构而已。即使面向社会招聘人才，也未必能招聘到真正的人才。就目前来看，咱们能把身边的人用好就不错了。田秋芝现在是镇党委的宣传委员，也是镇领导成员之一，她从事这个职务非常合适。据我的观察，付花很有头脑，遇到事也很有见地，比较有主见，咱们的培养她一下，给她个机会，就让她担任电动车公司的老总，我再好好带带她，说不定将来就是一个出类拔萃的企业家呢。”

“嗯，好吧，你去找付花谈吧。”

付花身材娇小，但的确是非常聪明。她虽然是个警察，但她发现江口镇照现在发展的趋势下去，将来是不得了的。火妹先是出任苍云山开发筹建处的副主任，又出任苍云山电动车制造有限公司的总经理，接着又被提拔重用为江口镇的镇长。田秋芝也基本上算是步入仕途了。这让付花很是羡慕，她内心也很是焦急。但她是不会主动提出自己内心的想法的，不然，就容易被人看出她的野心。她要让黄子萧和火妹主动重用她。因为现在江口镇的所有大小事务，都是由黄子萧和火妹说了算。一个是镇党委书/记，一个是镇长。因此，付花只要逮住机会，就会在火妹面前为江口镇的发展出谋划策。开始的几次，付花也没有引起火妹的格外关注。但次数多了，火妹发现付花还真挺有见识。这才有了这次要让付花出任电动车公司总经理的打算。实际上，这都是付花积极努力争取的结果，但她做的很是巧妙，只字不提自己想当什么职务，只是利用一切机会，不动声色地向火妹出谋划策，借以提高自己在火妹心目中的分量。

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