宁省大学内

通过在学校层面上与宁省大学招生与就业处的沟通，凤城大学对于宁省大学达成了良好的合作关系。凤城大学将获得在宁省大学校内招聘工作的权限和来自宁省大学的相关支持，包括但是不限于提供教室，允许开启多次校园就业宣讲会等形式。而宁省大学也获得了来自凤城大学对于宁省大学毕业生就业率的帮助以及接收宁省大学推荐的优秀毕业生免试进入凤城大学就业。

此举是双赢的，凤城大学在宁省大学校内可以说是混的风生水起，大批的来自宁省大学毕业的专业人才被吸纳进入凤城大学，而由于凤城大学针对宁省大学提供的岗位及招聘人数不足以满足所有有意愿加入凤城大学的学生，人事部门多次向李成汇报此事，而李成的处理意见也很直接，收！只要有意愿来凤城大学，名额不够加名额，学历不够的学生如果在凤城大学校本部的职位已满的情况下，依然可以选择加入凤城大学，只不过是以凤城大学储备人才的身份，先在凤城大学附属的两所学校学习工作积累经验。

“十里春风不如你，凤大在这欢迎你”

“同学你知道你最缺什么吗？缺凤大”

“找工作不用远走新东方，离校十里凤大欢迎你！”

类似的标语树立在宁省大学的校园里，引来毕业生的一次次回眸，所以一次次的校园就业宣讲会和主题招聘会，双选会都能够看到最火热的招聘位上基本上都是来自凤城大学人事部门的身影。

这次凤城大学在宁省大学招聘起到的良好效果无疑是证明了找同行毕业生下手是一个很明智的选择。于是照搬作业，凤城大学的人事部门将这样的方式扩展到了周边学校和知名大学，与当地学校达成合作意见之后制定与对方学校等级相符合的招聘条件和薪资待遇，务必将能够用钱解决的尽量用钱解决。

而此时猎头公司的张继发也传来了好消息，他们对于高等院校教授副教授的挖角可谓是从未停止，因为凤城大学在这类拥有独当一面的学科专业能力的人才上给出了让张继发难以抗拒的高价。

十亿人才计划就这样在数月之后再次火遍华夏国的网络舆论，只不过就是上次上热搜是因为网民震惊于凤城大学一所三本学校的大手笔，而现在造成的效果大多都是买来的。

这样的情况在全国各个高校上演，有人直呼暴发户的嘴脸一览无余。

可就是这样最直接最直观的手段和条件，却为凤城大学吸引到了最紧缺的专业人才，极大的补充了教师队伍，而张继发挖掘的教授队伍无疑就是对于未来硕士点的建设能够起到真正有专业学术方向定海神针般的高技术人才。