杨柳一听是总负责人的身份，心里还是挺心动的。但工程，不就是工地吗？她娇生惯养的儿子怎么能吃的了那些哭。

突然之间她就想清楚黎楉想要干什么了，不就是想要她的儿子从最底层做起吗？凭什么，同样是黎家的子孙，他就可以做总裁，而她的儿子就只能做个工人。

黎总裁不觉得这个决定不失妥当吗？你是大黎的弟弟，你做总裁让你大哥做工人是不是有些不恰当。

那些个不太明白的董事，经杨柳一提醒，也瞬间通透了。原来是兄弟之间的权利之争，豪门的世界果然很精彩。

黎楉轻轻敲着桌子上，在空旷的会议室中格外清晰。杨董事难道没有想到，为什么上次大哥会出现用人不当。

杨柳确实没有想到这个问题，公司那么大，底下的人那么多，他们每天做什么事，作为老板的怎么会知道。只要公司的利益得到保障了，他们爱做啥做啥。

看着杨柳陷入沉思，黎楉就知道，慈母多败儿，黎寻变成今天这个模样，其中有一半的功能就是杨柳的。

既然杨董事不知道，那我就直说了。黎董事根本不知道公司的运行，不知道每个人该负责什么。

甚至不知道，成交一笔生意，签一份合同的利益点在哪，为什么要签。

就拿上次润情的合同来说，表面上，润情开出的条件是不错，也很合理。但，也因为这个原因，润情目前的广告堆积如山，根本没有能力处理那些合作案。

也许有人会说，我们是大公司，润情会先抛开其他为我们先处理。先来后到的道理谁都不懂，我相信一家公司不会因为短暂的利益而抛弃永久的信誉。

我们的公司等不起，而润情做不了，这就是合同的失败点。如果不是润情出了这样的事，公司这次就遇到大难关了。

黎楉说的每一个点都在理，跟着一起来的那些家属也有些底气不足的。刚才他们虽然在看戏，其实也在探听虚实。

家里男人出了这种事，他们很痛心，但一致对外的道理还是懂的，今天的目的就是为了讨回公道。结果，被黎楉这么一说，真的不好意思开口了的。

杨柳听黎楉一分析，好像也是这个理儿。如果黎寻真的有本事了，到时候，黎楉他说什么也得将公司分一半给大黎。

既然这样，不如将计就计。黎总，就将黎寻派去你说的那个工程队。但是，等他回来，你必须让他进总公司担任重要职位。

黎楉心中冷笑，脸上却装作惊讶的表情，没问题，只要黎董事有能力。

对着杨柳说完后，又安抚了在场的家属，说一定会让他们的丈夫，找到更好的工作再放他们走。

会议室那摊破事解决完后，黎楉才带着曾闲回办公室。

在回去的路上，曾闲问他为什么要派黎董事去那个新工程，如果他真的学成回来了，那就麻烦了。

黎楉无奈的摇摇头，看来你对这个新工程很有兴趣？

曾闲的头立刻摇的和拨浪鼓一样，以表示他真的没兴趣。

回到办公室，黎楉找出之前和梅媚有一腿的那些人名单。

将他们的名字全部加入新工程里。

曾闲过了一会才想起，公司最近没什么新工程。又急急忙忙的走进办公室去汇报这事。